根據(jù)地委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，2023年9月5日，地委第二巡察組組長(zhǎng)劉炯炳向地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局黨組反饋了巡察情況，地委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、地委組織部常務(wù)副部長(zhǎng)仲云霞參加反饋會(huì)，地委委員、行署常務(wù)副專(zhuān)員薛桂強(qiáng)對(duì)整改工作提出要求并作表態(tài)，地委組織部副部長(zhǎng)、地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局黨組書(shū)記、副局長(zhǎng)夏建軍主持會(huì)議并作表態(tài)發(fā)言。

根據(jù)地委統(tǒng)一安排，2023年7月12日至8月12日，地委第二巡察組第一小組對(duì)地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局黨組進(jìn)行了常規(guī)巡察。巡察期間，巡察組通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào)、個(gè)別談話(huà)、受理來(lái)信來(lái)電來(lái)訪(fǎng)、調(diào)閱資料、下沉調(diào)研、專(zhuān)項(xiàng)檢查等多種方式開(kāi)展工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的重點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行深入了解，對(duì)選人用人，在地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局黨組和廣大干部職工支持下順利完成巡察任務(wù)。8月24日地委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組聽(tīng)取巡察組的巡察情況匯報(bào)，9月3日向地委書(shū)記專(zhuān)題會(huì)議報(bào)告有關(guān)情況，9月8日地委委員會(huì)議聽(tīng)取巡察情況匯報(bào)。

劉炯炳在反饋時(shí)指出，自上輪巡察以來(lái)，地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局黨組貫徹落實(shí)黨的十九大、二十大精神，搶抓新疆塔城國(guó)家重點(diǎn)開(kāi)發(fā)開(kāi)放試驗(yàn)區(qū)建設(shè)歷史機(jī)遇，成功爭(zhēng)取公共實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)項(xiàng)目落戶(hù)塔城，不斷提升就業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量。出臺(tái)《塔城地區(qū)急需緊缺人才引進(jìn)實(shí)施辦法（試行）》等7項(xiàng)管理辦法和23條激勵(lì)政策，在引才育才方面做了一些工作，取得一定成效。

巡察也發(fā)現(xiàn)一些問(wèn)題，主要是：學(xué)習(xí)貫徹黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書(shū)記重要講話(huà)精神有差距，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和關(guān)于社會(huì)保障、人才工作的重要論述和重要指示批示精神不深入，落實(shí)“第一議題”制度不到位，引進(jìn)人才、留住人才辦法不多。落實(shí)全面深化改革要求有差距，推進(jìn)職稱(chēng)改革不夠深入，行政審批效率不高。履行職責(zé)職能有差距，對(duì)就業(yè)優(yōu)惠政策宣傳不到位，創(chuàng)業(yè)貸款作用未發(fā)揮。推進(jìn)法治部門(mén)建設(shè)不夠有力，對(duì)依法行政工作不夠重視，依法行政責(zé)任壓得不實(shí)，行政執(zhí)法能力欠缺；“四風(fēng)”問(wèn)題依然存在，主體責(zé)任壓得不實(shí)，履行“一崗雙責(zé)”搞變通，運(yùn)用“第一種形態(tài)”不規(guī)范。社?；鸸芾碇贫炔唤∪?，追繳違規(guī)資金不夠有力。干部作風(fēng)不實(shí)問(wèn)題依然存在，勞動(dòng)保障守法誠(chéng)信等級(jí)評(píng)價(jià)工作流于形式，調(diào)研成果轉(zhuǎn)化不明顯；落實(shí)黨建工作責(zé)任不到位，部分黨建制度執(zhí)行不嚴(yán)格，黨建主體責(zé)任履行不到位，重業(yè)務(wù)輕黨建，執(zhí)行議事規(guī)則不嚴(yán)謹(jǐn)。抓基層黨建工作不夠有力，民主評(píng)議黨員不嚴(yán)謹(jǐn)，退休黨員管理不規(guī)范。落實(shí)黨管干部原則有差距，存在混崗混編、人崗分離問(wèn)題，干部隊(duì)伍管理不嚴(yán)格；巡察、審計(jì)整改責(zé)任落實(shí)不到位，整改成效不明顯，整改主體責(zé)任壓得不實(shí)，對(duì)巡察整改不夠重視，整改責(zé)任壓力傳導(dǎo)不夠，部分問(wèn)題邊改邊犯，建立長(zhǎng)效機(jī)制與單位實(shí)際結(jié)合不緊密。

劉炯炳提出四點(diǎn)意見(jiàn)建議：一是嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度，持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神、習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于人社工作的重要論述和重要指示批示精神。二是嚴(yán)格落實(shí)黨組全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、樹(shù)牢書(shū)記第一責(zé)任人意識(shí)，帶領(lǐng)職能科室認(rèn)真查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和問(wèn)題清單，切實(shí)抓好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作。三是嚴(yán)格執(zhí)行黨組議事規(guī)則，不斷強(qiáng)化黨建工作責(zé)任制，抓實(shí)抓細(xì)“五好黨支部”創(chuàng)建活動(dòng)，落實(shí)好“三會(huì)一課”、黨員民主評(píng)議制度，進(jìn)一步提升黨建工作質(zhì)量和水平。

仲云霞在會(huì)上強(qiáng)調(diào)，地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局黨組要提高政治站位，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，深刻認(rèn)識(shí)做好巡察整改的重大意義，從做到“兩個(gè)維護(hù)”、捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”的政治高度來(lái)認(rèn)識(shí)整改工作，切實(shí)增強(qiáng)抓好巡察整改的責(zé)任感緊迫感。要以堅(jiān)決的態(tài)度、清晰的思路、務(wù)實(shí)的舉措，扎扎實(shí)實(shí)抓整改，認(rèn)認(rèn)真真促落實(shí)，做到問(wèn)題不解決絕不放過(guò)、整改不到位絕不放過(guò)、群眾不滿(mǎn)意絕不放過(guò)，高質(zhì)量完成好各項(xiàng)整改任務(wù)。相關(guān)責(zé)任部門(mén)要認(rèn)真落實(shí)，加強(qiáng)對(duì)巡察整改事前、事中、事后全過(guò)程監(jiān)督，逐級(jí)壓實(shí)責(zé)任，逐項(xiàng)督促整改，確?！凹兄?、事事有回音”。

薛桂強(qiáng)要求并作表態(tài)，一是自覺(jué)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，提高政治站位，結(jié)合巡察反饋的問(wèn)題，以強(qiáng)烈的責(zé)任感抓好巡察整改工作。二是高度重視巡察反饋問(wèn)題，扎實(shí)做好“后半篇文章”。要緊緊圍繞政治建設(shè)、政治生態(tài)、落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神抓整改。三是切實(shí)履行政治責(zé)任，確保整改工作取得實(shí)效。要推動(dòng)責(zé)任上肩扛穩(wěn)，推動(dòng)問(wèn)題認(rèn)領(lǐng)到位，推動(dòng)整改見(jiàn)到實(shí)效。地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局要第一時(shí)間匯報(bào)整改方案、整改進(jìn)展情況，作為分管領(lǐng)導(dǎo)，將親自審核把關(guān)，堅(jiān)決扛起巡察整改的政治責(zé)任，全程參與巡察整改，確保各項(xiàng)整改目標(biāo)任務(wù)落實(shí)到位。

夏建軍表態(tài)發(fā)言，地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局黨組將進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，以積極主動(dòng)的態(tài)度嚴(yán)肅對(duì)待，及時(shí)召開(kāi)黨組專(zhuān)題會(huì)議，認(rèn)真分析問(wèn)題、剖析緣由，“對(duì)號(hào)入座”，制定整改方案、細(xì)化整改措施，逐一明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任人和整改時(shí)限，有計(jì)劃、有步驟地抓好落實(shí)。嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，強(qiáng)化守紀(jì)律、講規(guī)矩意識(shí)，自覺(jué)把完成巡察整改任務(wù)與促進(jìn)人社工作、促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變?nèi)跒橐惑w，以實(shí)際行動(dòng)為地區(qū)人社事業(yè)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

地委第二巡察組第一小組有關(guān)成員，地區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、地委組織部有關(guān)人員，地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部職工參加會(huì)議。