為進一步加快培育新時代建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍，為建筑領域發(fā)展提供強有力的人才支撐，根據(jù)各縣（市）貧困家庭勞動力、農(nóng)村富裕勞動力供給情況，重點圍繞建筑領域技術工人開展就業(yè)技能和職業(yè)技能提升培訓。

通過分解培訓任務、壓實主體責任、明確培訓內(nèi)容，大幅提升培訓人員勞動素養(yǎng)和能力水平。根據(jù)工種培訓難易程度、安全系數(shù)要求不同，在各縣（市）技工學校開設砌筑工、架子工、油漆工、挖掘鏟運工、物業(yè)保潔員、電焊工、鋼筋工等工種培訓班，確保培訓質(zhì)量和培訓安全。2022年自治區(qū)下達塔城地區(qū)2500人培訓就業(yè)任務，截至3月初已培訓2177人。